2027 թվականի հունվար ամսվա աշխատավարձից սկսած 200 001-ից մինչև 500 000 դրամ աշխատավարձ ստացող աշխատողի համար այլևս չի գործի 4 800 դրամի արտոնյալ ապահովագրավճարը, և վճարման ենթակա կլինի առողջության ապահովագրավճարի ամբողջ ամսական դրույքաչափը՝ 10 800 դրամ։ Եթե ապահովագրավճարը, ինչպես այսօր, պահվի աշխատավարձից, 250 000 դրամ աշխատավարձից մաքուր կմնա 175 700 դրամ՝ 181 700 դրամի փոխարեն։
Ինչպես տեղեկացնում է Iravaban.net–ը, կանոնները սահմանված են «Առողջության համընդհանուր ապահովագրության մասին» օրենքի 13-րդ, 14-րդ, 45-րդ և 46-րդ հոդվածներով։
Ինչո՞ւ է այսօր պահվում 4 800 դրամ
Օրենքի 46-րդ հոդվածի 9-րդ մասի համաձայն՝ «2025 թվականի դեկտեմբեր ամսվա և հաջորդող տարվա համար» հարկային գործակալը վճարում է ապահովագրավճարի ամսական դրույքաչափից 4 800 դրամը, եթե աշխատավարձը, ըստ յուրաքանչյուր գործատուի, մինչև 500 000 դրամ է, իսկ 500 001 դրամ և ավելի աշխատավարձի դեպքում՝ դրույքաչափի հարյուր տոկոսը։ Նույն ժամանակահատվածի համար պետական բյուջեից յուրաքանչյուր այդպիսի աշխատողի համար (բացառությամբ սոցիալական փաթեթի շահառուների) փոխանցվում է 6 000 դրամ (17-րդ մաս)։ Սոցիալական փաթեթի շահառուներն այդ 6 000 դրամը վճարում են ինքնուրույն (18-րդ մաս)։
Պետական եկամուտների կոմիտեի իրազեկման թերթիկի համաձայն՝ ապահովագրավճարները հաշվարկվում և պահվում են գործատուի կողմից հաշվարկված աշխատավարձից։
Ի՞նչ է փոխվում 2027 թվականի հունվարից
4 800 դրամի չափը և պետական 6 000 դրամը սահմանված են միայն 2025 թվականի դեկտեմբեր ամսվա և 2026 թվականի աշխատավարձի համար։ 2027 թվականի հունվարի 1-ից ուժի մեջ է մտնում օրենքի 14-րդ հոդվածի 3-րդ մասը (45-րդ հոդվածի 1-ին մասի 8-րդ կետ), որի համաձայն՝ վարձու աշխատողների համար «վճարման ենթակա է ամսական ապահովագրավճարի հարյուր տոկոսը», որը վճարում է հարկային գործակալը (կամ, հարկային գործակալի պարտականությունից ազատված գործատուի դեպքում, աշխատողը)։ Ամսական դրույքաչափը 10 800 դրամ է (13-րդ հոդվածի 1-ին մաս)։ Այսինքն՝ փոփոխությունը վերաբերում է 2027 թվականի հունվար ամսվա աշխատավարձից սկսած։
Նույնն է նախատեսում նաև «Առողջության համընդհանուր ապահովագրության մասին» օրենքում փոփոխությունների նախագիծը, որը 2026 թվականի սեպտեմբերի 14-ից 29-ը դրված էր հանրային քննարկման e-draft.am կայքում և դեռ ընդունված չէ. 200 001 դրամ և ավելի աշխատավարձի դեպքում վճարման ենթակա է դրույքաչափի հարյուր տոկոսը։ Նախագծի հիմնավորման 2027 թվականի բազային բյուջեի աղյուսակում 200 001-ից 500 000 դրամ ստացող վարձու աշխատողների ընդհանուր տողում շահառուների թիվը 0 է։ Նախագծի այս կանոնները վերաբերում են 2026 թվականի դեկտեմբեր ամսվա և 2027 թվականի աշխատավարձին։
Նախագծով բացառություն է սահմանվում միայն այն աշխատողների համար, որոնց աշխատավարձը 2026 թվականի դեկտեմբերի 25-ի դրությամբ ներկայացված եկամտային հարկի պարզեցված հաշվարկի համաձայն չի գերազանցել 200 000 դրամը, իսկ 2027 թվականին կազմում է 200 001-ից մինչև 500 000 դրամ. նրանց համար կվճարվի 4 800 դրամ, և պետությունը կփոխանցի 6 000 դրամ։ Հիմնավորման համաձայն՝ այդպիսի աշխատողների թիվը կլինի շուրջ 100 000։
Որքա՞ն կմնա մաքուր
Եթե ապահովագրավճարն ամբողջությամբ պահվի աշխատավարձից, կուտակային կենսաթոշակային համակարգի մասնակցի մաքուր աշխատավարձը կլինի.
- 200 001 դրամ աշխատավարձից՝ շուրջ 138 200 դրամ՝ 144 200-ի փոխարեն,
- 250 000 դրամից՝ 175 700 դրամ՝ 181 700-ի փոխարեն,
- 300 000 դրամից՝ 213 200 դրամ՝ 219 200-ի փոխարեն,
- 400 000 դրամից՝ 288 200 դրամ՝ 294 200-ի փոխարեն,
- 500 000 դրամից՝ 363 200 դրամ՝ 369 200-ի փոխարեն։
Հաշվարկում հաշվի են առնված 20 տոկոս եկամտային հարկը, 5 տոկոս սոցիալական վճարը և 1 000 դրամ դրոշմանիշային վճարը. ապահովագրավճարը եկամտային հարկի և սոցիալական վճարի բազայից չի նվազեցվում։
Հաշվարկը վերաբերում է մեկ գործատուից աշխատավարձ ստացող աշխատողին։ 65 և բարձր տարիքի աշխատողների համար գործատուն ապահովագրավճար չի հաշվարկում։ Մի քանի գործատուի մոտ աշխատելու դեպքում ամսական դրույքաչափից ավելի վճարված գումարը վերադարձվում է Առողջության համընդհանուր ապահովագրության հիմնադրամ ներկայացված դիմումի հիման վրա (օրենքի 14-րդ հոդվածի 7-րդ և 8-րդ մասեր)։
Ի՞նչ կարող է անել աշխատողը
Օրենքի 14-րդ հոդվածի 9-րդ մասի համաձայն՝ գործատուն կարող է աշխատողի համար վճարման ենթակա ապահովագրավճարն ամբողջությամբ կամ մասնակի վճարել իր միջոցներից։ Սա գործատուի իրավունքն է, ոչ թե պարտականությունը, ուստի այդ հարցը կարելի է քննարկել գործատուի հետ։
Ամփոփում
Ամփոփելով՝ 4 800 դրամի արտոնյալ ապահովագրավճարը և պետական 6 000 դրամը գործում են մինչև 2026 թվականի դեկտեմբեր ամսվա աշխատավարձը ներառյալ, իսկ 2027 թվականի հունվարից 200 001-ից մինչև 500 000 դրամ աշխատավարձ ստացողների համար վճարման ենթակա կլինի ամբողջ դրույքաչափը՝ 10 800 դրամ, և եթե այն պահվի աշխատավարձից, մաքուր աշխատավարձը կնվազի 6 000 դրամով, – տեղեկացնում է Iravaban.net–ը։
Թե ինչու է այսօր 200 001 դրամ աշխատավարձից մաքուր մնում ավելի քիչ, քան 200 000 դրամից, կարդացեք այս նյութում։
Թե ինչ չորս պահում է այսօր կատարվում 250 000 դրամ աշխատավարձից, կարդացեք այս նյութում։
Ծանուցում. սույն նյութը պատրաստված է միայն իրավական իրազեկման նպատակով և չի հանդիսանում իրավաբանական խորհրդատվություն։ Հաշվարկները կատարված են ընդհանուր դրույքաչափերով և կարող են տարբերվել՝ կախված հարկային արտոնություններից և այլ հանգամանքներից։