ԵՄ քաղաքացիների հայրենադարձությունը Մերձավոր Արևելքի ճգնաժամի գերակա խնդիրն է, ասում է հանձնակատար Լահբիբը:
Կիրակի օրը Կանանց միջազգային օրվան ընդառաջ Հաջա Լահբիբը Euronews-ին ասել է, որ մայրցամաքը «50 տարի հեռու է հավասարությունից»։
Ուրբաթ օրը «Europe Today» հաղորդման հետ հարցազրույցում հավասարության, պատրաստվածության և ճգնաժամերի կառավարման հարցերով եվրահանձնակատար Հաջա Լահբիբը նշել է, որ Եվրահանձնաժողովը «հանձնառված և պատրաստ է» դիմակայել Մերձավոր Արևելքում զարգացող լարվածության հետևանքներին։
Նա ասել է, որ հանձնաժողովի համար «առաջնահերթությունը» Պարսից ծոցի տարածքում մնացած հազարավոր եվրոպացիների «հայրենադարձությունն» է։
Լահբիբի խոսքով՝ Բրյուսելն արդեն ակտիվացրել է ԵՄ քաղաքացիական պաշտպանության մեխանիզմը և օգնել է 15 անդամ պետությունների հայրենադարձել ինչպես տարածաշրջանում մնացած զբոսաշրջիկներին, այնպես էլ այնտեղ ապրողներին։
Մինչ այժմ ԵՄ-ն օգնել է կազմակերպել հայրենադարձության վեց թռիչքներ դեպի Բուլղարիա, Իտալիա, Ավստրիա և Սլովակիա՝ մեխանիզմի միջոցով։
Հանձնաժողովը նաև պատրաստվում է հնարավոր մարդասիրական ճգնաժամին՝ պաշարներ կուտակելով։
«Մենք ունենք քնապարկերով լի պահեստներ, վրաններով, բժշկական պարագաներով, ամեն ինչով», – ասաց Լահբիբը՝ հաստատելով, որ մինչ հարձակումները շարունակվում են, հանձնաժողովը նաև «հետևում է բոլոր տեսակի ռիսկերին»։
Դրանցից մեկը «Իրանի պատճառով միջուկային ռիսկն է», – ասաց նա, բայց նաև «ծովային աղտոտվածությունը, միգրացիայի զանգվածային տեղաշարժը»։
«50 տարի հեռու հավասարությունից»
Հանձնակատարը ցանկանում է ավելացնել STEM, գիտության և տեխնոլոգիայի ոլորտներում աշխատող կանանց թիվը։
Եվրոստատի տվյալների համաձայն՝ 2023 թվականին կանայք կազմել են Եվրոպայում STEM ոլորտներում աշխատող շրջանավարտների միայն 33.5%-ը։ Սեռական անհավասարությունը կարելի է տեսնել նաև ամբողջ դաշինքում, որոշ ԵՄ երկրներում գրանցվել են հատկապես մեծ տարբերություններ, որոնց թվում են Նիդեռլանդները, Լյուքսեմբուրգը, Ֆինլանդիան, Գերմանիան և Հունգարիան։
Նպատակն է, ասում է Լահբիբը, ունենալ մեկ միլիոն կին, որը աշխատում է STEM ոլորտում։
«Եթե կանայք դուրս են նախագծային սեղանից, անհավասարությունը մտնում է համակարգ», – ասաց նա՝ նշելով, որ անհավասարության բացակայությունը նաև տնտեսական արժեք ունի։
«Աշխատաշուկայում անհավասարությունը եվրոպական երկրներին տարեկան արժենում է 390 միլիարդ եվրո։ Այսպիսով, եթե մենք ուզում ենք մրցունակ լինել, խնդրում եմ, նախ աշխատենք աշխատաշուկայում հավասարության վրա»։
«Մենք ուզում ենք Եվրոպան վերածել ավելի լավ վայրի»։
