Ռուսաստանի նախագահը հաստատել է նոր օրենք, որը լրացուցիչ սոցիալական պաշտպանություն է սահմանում զինվորական ծառայությունից վերադարձած քաղաքացիների համար՝ նրանց աշխատանքային իրավունքների պահպանման ուղղությամբ։
Փոփոխությունները վերաբերում են Աշխատանքային օրենսգրքի 179-րդ հոդվածին։ Նոր կարգավորման համաձայն՝ այն աշխատակիցները, ովքեր իրենց աշխատանքային պայմանագիրը ժամանակավորապես դադարեցրել են մոբիլիզացիայի կամ ռազմական ծառայության պատճառով, կրճատումների դեպքում կստանան առաջնահերթ իրավունք՝ պահպանելու իրենց աշխատատեղը։
Օրենքի գործողությունը տարածվում է ոչ միայն մոբիլիզացված անձանց, այլև նրանց վրա, ովքեր մասնակցել են ռազմական գործողություններին պայմանագրային կամ կամավոր հիմունքներով։
Նոր իրավական դրույթները նախատեսվում է կիրառել այս տարվա սեպտեմբերի 1-ից։